новость 11 Февраль 2016, 07:30 фото сканы ^ Сее«гим» Оклады сотрудников Уралмашзавода урезали / всё плохо (все плохо (и саловатно)) :: разная политота :: мотивация :: фэндомы

новость
11 Февраль 2016, 07:30 фото сканы
^ Сее*«*гим»
Оклады сотрудников Уралмашзавода урезали на 40% "для повышения мотивации"
На предприятии говорят, что тем самым совершенствуют систему оплаты труда.
Сокращение коснётся всех сотрудников, кроме рабочих.
Сотрудников Уралмашзавода

Подробнее
новость 11 Февраль 2016, 07:30 фото сканы ^ Сее*«*гим» Оклады сотрудников Уралмашзавода урезали на 40% "для повышения мотивации" На предприятии говорят, что тем самым совершенствуют систему оплаты труда. Сокращение коснётся всех сотрудников, кроме рабочих. Сотрудников Уралмашзавода фактически заставляют подписать дополнительные соглашения к трудовому договору о снижении зарплаты. Их суть заключается в том, что с февраля оклад сокращается на 40%. Одновременно с этим, те же 40% становятся премиальной частью. Как рассказали E1.RU несколько сотрудников завода, подписывать документы их заставляют в ультимативной форме и задним числом.
всё плохо,все плохо (и саловатно),фэндомы,мотивация,разная политота

Еще на тему

всё плохо(21520)

фэндомы(1688217)

разная политота(132618)

Развернуть

Комментарии 811.02.201613:17ссылка6.3

Это российский бизнес. Такая схема действует в большинстве крупных компаний, по крайней мере, про которые лично я знаю. И тут дело не в кризисе, падении рубля или каких-то проблемах с экономикой. Нет. Тут беда в уродах, которые занимаются вопросами фонда заработной платы и экономии средств. У нас на дворе 2016, а дикий капитализм времён Гайдара так никуда и не ушёл. Цель нашего предпринимателя любого уровня: не вкладываясь ни во что, урвать по максимуму здесь и сейчас. Я бы не удивился, если бы отдел, в котором так крутят зарплатой, уволил бы (или урезанием зп заставил бы всех рабочих на местах уйти по собственному, что для компании гораздо выгоднее), а после этого отчитался бы об значительной экономии денежных средств на зарплате сотрудникам, да ещё бы и премию получил. Или вместо постоянных раюочих нанимать временщиков-аутсорсеров по 2 месяца, ничего не понимающих в данном вопросе и имеющих мотивацию - по количеству часов на раобчем месте, а не по количеству произведённых работ, чтобы уйти от налогов. А потом бы отчитались о достижении высоких экономических показателей, при том, что своих сотрудников грамотных уже нет, оборудование временщиками разграблено или испорчено, а сделать они ничего не сделали. а то экономия же! Давайте им премию!
В моей конторе так и поступали, чё.

MadGAD 11.02.201613:28 ответить ссылка 2.2

С другой стороны мы имеем заработную плату(и налоги с нее) основаную на жопо-часах что тоже не всегда является благом. Как по мне !идея! отличная, но реализация будет через жопу

gyry 11.02.201614:54 ответить ссылка ↑ 0.1

по факту на крупных предприятиях всегда только и пытаются, что найти повод для лишения премии
зарплату же не отберешь. а премию легко можно

SobakaBalabaka 11.02.201616:14 ответить ссылка ↑ 0.1

ага, и тогда план делится на две части:
1) Мы вам режем оклад в минимум, чтобы ваша премия могла быть заоблачной! "Ваша зарплата теперь зависит только от вас!" (с.)
2) Мы создадим такие условия, чтобы премию выше определённого лимита вы не получали.
Договор уже подписан, а систему оплаты труда мы будет периодически корректировать.

MadGAD11.02.201616:52ответить ссылка ↑ 0.0

что вы какие-то мелочные?
все просто работают за премию. зарплаты не платят. в конце говорят, что премию в 100500% выплатили 5% рабочим, а остальные плохо работали.
премию платят только начальству. все ходят злые на то, что плохо работали и начинают искать эти 5% среди своих соседей.

Imebal 11.02.201617:02 ответить ссылка ↑ 0.1

Ненене, там есть определённые ограничения, без нормального мин.оклада пахать не дадут, что огорчает работодателя.

MadGAD11.02.201622:17ответить ссылка ↑ 0.0

ну зарплату ж можно задержать и тогда все работает

Imebal 11.02.201622:27 ответить ссылка ↑ 0.0

Долго задерживать нельзя, иначе ататай будет от государства, а государство периодически лютует, и бизнес пытается изворачиваться, вытворяя всякие па.

MadGAD11.02.201622:53ответить ссылка ↑ 0.0

Только зарегистрированные и активированные пользователи могут добавлять комментарии.

Похожие темы